現場管理の仕事とは？求められるスキルや資格、平均給料を解説

工事現場では、決められたスケジュールに沿って安全に竣工できるよう、管理者の存在が不可欠です。

現場の責任者に該当するのが現場管理で、企業や人によっては施工管理あるいは現場監督と呼ばれることがあります。

今回は現場管理の概要と仕事内容、年収や求められる能力を紹介します。
現場管理を目指す方はぜひ参考にしてください。

現場管理とは

現場管理とは、工事現場におけるさまざまな業務の管理のことです。

主に、機材・重機・資材の管理業務や、作業員・現場の安全性のチェック、顧客・取引先・作業員に対しての交渉などがあります。

大規模な工事現場になるにつれて現場作業員の欠員や天候不良、資材不足等により工事中止になるといった細かなトラブルが起きます。

考えられるトラブルを未然に防ぐ、または起きたトラブルを冷静に対処しながら納期までに完成を目指すため、現場では全てを統括する責任者として現場管理者が配置されます。

施工管理・現場監督との相違点

現場管理者は、企業や人によって施工管理や現場監督と呼ばれることがあります。

施工管理は、建築や電気など施工管理技術士の資格を保有する人を指すため、資格の有無に違いがあります。

しかし、現場の安全・衛生、工程、資材などを管理する立場はどちらも同じであることから、呼び方や資格の有無以外に大きな違いはありません。

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現場管理の仕事内容

現場管理は、その名の通り現場に関するあらゆる事柄を管理することです。
具体的な仕事内容は下表の通りです。

なお、企業によっては施工管理が事務所でのデスクワークを、現場監督が現場での業務を請け負うなど線引きし、社員の作業数を軽減していることもあります。

現場管理に必要な能力

あらゆる業務をこなす現場管理の仕事では、具体的に以下のような能力が求められます。

該当する項目が多いほど企業が求める人材にマッチし、好印象を与えられる可能性があります。

現場管理を目指す方は、それぞれがどのようなシーンで必要になるのかを押さえておきましょう。

課題解決力

工事現場における課題解決力とは、あらゆるトラブルが起きても冷静に対処・解決できる能力のことです。

工事現場では天候不良やケガ・病気等による現場作業員の欠員、資材不足による工事の遅延などが発生するなど細かなトラブルがつきものです。

期日までに建築物を竣工させるためには、どのようなトラブルが起きてもきちんと向き合い、最後まで取り組む力が欠かせません。

そのことから、何事も最後まで取り組むことが得意な方、自分で決めたことでもきちんとやり抜ける方は、課題解決力があり、向いている業界と言えるでしょう。

危機管理能力

危機管理能力とは、小さな変化や違和感に気付きトラブルを予測する力のことです。

現場では高所での作業や重機・大型トラックを使用した業務が多く、その周辺では現場作業員が作業をしています。

現場には常に危険が伴うことから、現場管理者は大きな事故やトラブルに発展しないよう、危険な箇所がないか見回りをしたり、安全に作業が行えているかを確認する必要があります。

工事現場にはあらゆるトラブルがつきもののため、人が気付かないような変化に気付ける方や違和感に気付いたときに誰かにきちんと伝えられる人は、現場管理に向いているでしょう。

交渉力

工事現場における交渉力とは、現場に携わる他社関係者や上司、顧客との交渉に必要な力のことです。

場合によっては相手の要望を断らざるを得ない交渉を行うこともあるため、柔軟性を持って対応する姿勢が求められます。

納期までに竣工を目指すために欠かせない能力なので、交渉力に自信がある方にはおすすめの業界と言えるでしょう。

コミュニケーション能力

工事現場では他社関係者や職人、作業員などと協力しながら竣工を目指す必要があります。

彼らを統括しながら工事進捗をスムーズにさせるためには、コミュニケーション能力も不可欠です。

作業員一人ひとりのモチベーションを高く保つためにも、高いコミュニケーション能力とともに柔和な姿勢、言葉遣いも求められます。

タスク・時間管理能力

工事現場ではあらゆる業務をこなす必要があり、それぞれに対して適切な時間配分を決めながらうまく進行させるタスク・時間管理能力も欠かせません。

どの業務から取り組むか優先順位を明確にし、工期が続く限りきちんと向き合うことが大切です。

場合によって複数の現場を受け持つこともあるので、日々のタスク管理が得意な方、最後までやり抜く性格の方には向いている業界です。

現場管理に求められる資格

管理業務を行う場合、必須となる資格はありません。

企業によっては、長期にわたって現場に携わってきた人が管理業務を担うことがあり、実務経験や能力の高さなどによっては誰でもなることができます。

ただし、施工管理として現場管理を行う場合、以下7つの資格の内、どれかを持っていると採用面で有利です。

上表のように施工管理は7種類に分かれています。

例えば建設現場の建築物の現場管理を目指す場合は建築施工管理技士を、建設現場の中の電気設備にまつわる管理を行いたい方は電気工事施工管理技士の資格が求められます。

いずれも国家資格ではありますが、有資格者は業務幅がさらに広まり、年収アップやキャリアアップを目指せるなどメリットも多いです。

現場であらゆる業務に就き、今よりも活躍したいと考える方は資格取得を目指すと良いでしょう。

また、現場には主任技術者と監理技術者いずれかの配置が義務づけられています。

志望する業界でどのように活躍したいのかによって有利になる資格が異なります。

資格取得について調べる際は時間や費用を無駄にしないためにも、志望する業界・企業を明確にしてから決めましょう。

現場管理の平均年収

現場管理の平均年収は業界や資格の有無によって異なります。

例えば建築施工管理技士と土木施工管理技士、電気工事施工管理技士の年収は下表の通りとなっています。

出典：厚生労働省｜賃金の推移

厚生労働省の「令和5年賃金構造基本統計調査」によると、国民の平均賃金は月318,000円、12カ月で計算すると約380万円になることから、いずれも平均より高い年収であることが分かります。

工事現場での活躍を目指す場合は、業界・企業に合わせた施工管理技士の資格取得を視野に入れておくと良いでしょう。

現場管理の業務内容や求められるスキルを把握しよう！

現場管理では安全衛生管理や工程管理、資材管理などあらゆる管理を行います。

誰でもなれる立場ではあるものの、施工管理の資格を有することで業務幅がさらに広まり、年収アップやキャリアアップが見込めます。

今以上に活躍したい方は、この機会に資格取得を目指してみてはいかがでしょうか。

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